吉林化纖廠之所以總在招聘人員，可能有以下幾個原因：

1.行業需求：化纖行業屬于制造業，對勞動力有較高的需求。隨著生產規模的擴大和技術升級，需要更多的勞動力來滿足生產需求。

2.技術更新：隨著科技的進步，化纖廠的生產線不斷更新換代，需要引進新技術和新設備，這些都需要相應的技術工人來操作和維護。

3.人員流動：由于工作性質，化纖廠可能會面臨一定的人員流動，包括退休、離職等，因此需要不斷補充新鮮血液。

4.擴張計劃：如果吉林化纖廠有擴大生產規模或拓展新項目的計劃，那么就需要更多的員工來支持這些計劃。

5.培訓與儲備：為了培養未來的技術和管理人才，化纖廠可能會定期招聘，對員工進行培訓，為企業的長期發展儲備人才。

6.政府政策：在某些情況下，政府可能會出臺相關政策鼓勵企業招聘，比如提供稅收優惠、補貼等，這也可能是吉林化纖廠頻繁招聘的原因之一。

吉林化纖廠頻繁招聘員工是多方面因素共同作用的結果，旨在滿足企業的發展需求。